здравствуйте! в детском саду воспитатель постоянно находится на больничном - берет на 120 дней, потом 2-3 дня работает, и опять уходит на 120 дней и... - вопрос №1077158

так весь год. В итоге за год она проработала 2 месяца всего. Свою болезнь она просто симулирует, на самом деле берет липовые больничные, т. к. не хочет работать, имеет постоянные устные замечания. Имеет ли право заведующая ее уволить, и на каком основании? Спасибо!

июнь 1, 2014 г.