Юриспруденция

• Всего ответов: 2


Андрей Сергеевич
76-й в Юриспруденции
5.0 8 отзывов
Здравствуйте! В данном случае, к сожалению, договорные отношения расторгаются и, место за работником, уволенным в связи с призывом его в армию, не сохраняется. Статья 83 ТК РФ. Прекращение трудового договора по обстоятельствам, не зависящим от воли сторон
Трудовой договор подлежит прекращению по следующим обстоятельствам, не зависящим от воли сторон:
1) призыв работника на военную службу или направление его на заменяющую ее альтернативную гражданскую службу;..

Выходное пособие в размере двухнедельного среднего заработка выплачивается работнику при расторжении трудового договора в связи с:
...
призывом работника на военную службу или направлением его на заменяющую ееальтернативную гражданскую службу (пункт 1 части первой статьи 83 настоящего Кодекса); (с.178 ТК).Всего доброго
октябрь 6, 2011 г.

Банников Игорь Владимирович
64-й в Юриспруденции
0 отзывов
К ответу коллеги, хочу добавить, что место работы сохраняется если вы гос. служащий. При уходе в армию вас перенося в резерв, а по возвращению вас устраивают снова.
октябрь 6, 2011 г.

Похожие вопросы