Юриспруденция
недополученная зарплата - вопрос №15101
Здравствуйте! Я пишу вам от лица нашего коллектива.Мы работаем в сфере ООО ЖКХ (городское отопление и очистные сооружения), проживаем в республике Коми.У нас сложилась сложная ситуация, нам пришлось обратиться в суд.Нам с 01.01.2008г. должны были увеличить оклад в 1,4 раза согласно Отраслевого тарифного соглашения по организации ЖКХ по Республике Коми на 2008-2010г от 20.09.2007г №6 с/ 2007/ ., а так же согласно трудового договора
ноябрь 3, 2009 г.
-
Всего ответов: 1
-
В гражданском праве существует такое понятие, как сроки давности, которые исчисляются в соответствии с нормами гражданского или арбитражного. а также гражданского или арбитражного процессуального Кодекса. Мне кажется. что в вашем случае имеет место тот факт, что сроки давности должны исчисляться с момента. когда вам стало известно о нарушениях со стороны ваших работодателей.К сожалению сложно судить пропущен ли вами срок давности или нет, так как информации в вашем пиисьме недостаточно. И еще , недочисление заработной платы носит, скорее всего, характер продолжаемого правонарушения, поэтому оплата вам должна быть произведена в полном обеме, за весь период. Вам необходимо в установленные законом сроки обжаловать решение суда в вышестоящий суд, но лучше если это сделает квалифицированный юрист.
Похожие вопросы
vip
Возможно ли после интернатуры по направлению поступить в аспирантуру и не возвращаться на отработку?
апрель 15, 2014 г.