Юриспруденция
при увольнении на испытательном сроке я должна предупредить работодателя за 3 календарных или рабочих дня? - вопрос №1716113
Вопрос задан анонимно ноябрь 18, 2015 г.
-
Всего ответов: 2
-
Согласно ст.71 ТК РФ если работник посчитает, что предложенная ему работа не является для него подходящей, то он имеет право расторгнуть трудовой договор по собственному желанию, предупредив об этом работодателя в письменной форме за три дня. В календарном исчислении безусловно!
-
Здравствуйте!В соответствии со ст. 14 ТК РФ, течение сроков, с которыми настоящий Кодекс связывает прекращение трудовых прав и обязанностей, начинается на следующий день после календарной даты, которой определено окончание трудовых отношений.
Всего доброго!
Похожие вопросы
в каком городе США прозвучала фраза: "Правосудие в США стало быстрым, так как отменили юристов"?
ноябрь 18, 2015 г.
В городе Бердске, где проживают 140365 жителей, за истекший год было осуждено 13205 человек за преступления. Вычислите используемый в.уголовно-правовой статистике «коэффициент по лицам» в Бердске за и
октябрь 14, 2015 г.