Юриспруденция

Здравствуйте. Я бы хотела узнать может ли работодатель отправить работника на работу на другую местность,если он уже отработал несколько часов на своём рабочем месте,без приказа и основания - вопрос №1738566

перевода? Приказ пришёл задним числом через несколько дней

декабрь 2, 2015 г.

Сообщить о нарушении

Всего ответов: 1

Артур

2-й в Юриспруденции

4.9 285 отзывов

Здравствуйте! Это не правомерно. Перевод работника на работу в другой местности необходимо письменное согласие работника (ст.72 ТК РФ). Кроме того такие решения работодателя оформляются приказом с обязательным ознакомлением работника по подпись.

P.S. Не забудьте выбрать лучший ответ по мнению автора. Всего доброго!

декабрь 2, 2015 г.

Похожие вопросы