Юриспруденция
Решено
У директора ко мне личная неприязнь.По этому придираеться ко всем моим действиям на работе. Теперь просит написать заявление на увольнение с открытой датой. Хотя увольнять меня не за что! - вопрос №1803323
январь 14, 2016 г.
-
Всего ответов: 1
-
Если коротко, то этим занимаются 2 органа: ГИТ (государственная инспекция труда, или в протонародье «трудовая инспекция», или «трудовики», как их называют работодатели) и прокуратура. И туда, и туда нужно обратиться с заявлением об административном правонарушении, ответственность за которое предусмотрена статье 5.27 КоАП РФ. Дела по этой статье уполномочены возбуждать указанные выше структуры. В заявлении также требуйте устранения нарушения законодательства. Последняя инстанция — суд (начиная с районного), госпошлину платить не нужно, т.к. это трудовой спор. На все-про-все 3 месяца исковой давности, по увольнениям — 1 месяц. Поторопитесь.
P.S. Если Вы получили ответ на свой вопрос, не забудьте выбрать лучший ответ по мнению автора. Если нет, то обратитесь ко мне в чат, я Вам помогу.Лучший ответ по мнению автора
Похожие вопросы
Увеличится ЕДВ ветеранам боевых действий в 2016 году? Спасибо.
Вопрос задан анонимно январь 1, 2016 г.
Снимут ли выплату пенсии по потере кормильца,если устроишься официально? СПАСИБО!!!...
январь 13, 2016 г.
вступил ли в силу с января с.г. закон о выплате компенсации за организованный отдых на курортах РФ (50 тыс.рублей на члена семьи)?
Вопрос задан анонимно январь 6, 2016 г.
С ужасом ждём начисления пед.зарплаты за январь 2016 года. От какой суммы будет производиться расчёт
Вопрос задан анонимно январь 3, 2016 г.