Юриспруденция
Трудовое право - вопрос №184283
Здравствуйте! На работе требуют ходить в противоскользящих насадках на обувь. За неисполнение — талон нарушения. Три талона и увольнение. Обувь у меня очень удобная, не скользит. Мне не нужны эти насадки, тем более, что обувь из светлой замши и будет ими испорчена. Мне работодатель сказал буквально: «меняй обувь или поменяешь работу». Правомочно ли требование работодателя?
январь 18, 2012 г.
-
Всего ответов: 1
-
Согласно Трудового кодекса работодатель обязан обеспечить работников положенными по нормам средствах индивидуальной защиты. При этом все средства индивидуальной защиты должны соответствовать требованиям ГОСТ, другими словами сказать должны иметь или сертификат соответствия, или декларацию. На Вашу домашнюю обувь сертификата соответствия — как средства индивидуальной защиты нет. Так что Ваш работодатель прав.
Похожие вопросы
сколько часов должен работать сторож в школе за минимальную запрлату? - Украина
сентябрь 18, 2012 г.
Решено
оплата льготного проезда работникам в районах приравненных к крайнему северу
сентябрь 21, 2010 г.