Я работаю в муниципальном предприятии, график работы день- ночь, 48 отдыхаю. Рабочая смена 12 часов (-1 час на обед), получается 11 часов, плюс ночные. За январь 2016 года нам( нас в таком режиме - вопрос №1860674

работает около 20 человек) закрыли по 120 часов, хотя у нас вышло по 165- 176 часов работы, т.к. работали и в праздники тоже. Каким образом нам должны вернуть деньги за переработаные часы?

Вопрос задан анонимно февраль 29, 2016 г.