Юриспруденция
Руководитель бюджетной структуры объявил о ежедневном (в течении рабочей недели) продлении рабочего времени минимум на 1час. Без приказа и дополнительной оплаты каждая суббота (с апреля 2016 года) - вопрос №1963619
рабочая.
Вопрос задан анонимно май 21, 2016 г.
-
Всего ответов: 1
-
Конечно же это нарушение норм трудового права и повод для жалобы в надзорные органы. Нарушением трудовых прав занимаются 2 органа: ГИТ (государственная инспекция труда, или в протонародье «трудовая инспекция», или «трудовики», как их называют работодатели) и прокуратура. И туда, и туда нужно обратиться с заявлением об административном правонарушении, ответственность за которое предусмотрена статье 5.27 КоАП РФ. Дела по этой статье уполномочены возбуждать указанные выше структуры. В заявлении также требуйте устранения нарушения законодательства. Последняя инстанция — суд (начиная с районного), госпошлину платить не нужно, судиться можно по месту Вашего жительства, т.к. это трудовой спор. На все-про-все 3 месяца исковой давности, по увольнениям — 1 месяц.
P.S. Если Вы получили ответ на свой вопрос, не забудьте выбрать лучший ответ по мнению автора.
Похожие вопросы
Здравствуйте.Вовремя не заплатили штраф за лишение прав,прошло более 2-х месяцев.Что теперь будет и как быть?
март 26, 2014 г.
Здравствуйте, Дмитрий! Можно ли заключить трудовой договор с гражданином Турции (18 лет)?
Вопрос задан анонимно май 20, 2016 г.
Мерзликин, находившийся на больничном, был вызван работодателем на работу. На работу он вышел, но закончил работу на 2 часа раньше, т.к. почувствовал, что у него ухудшилось самочувствие. Приказом
май 21, 2016 г.
Имеет ли право водоканал заставить установить водяной счётчик в колодце, если он уже стоит дома?
март 21, 2016 г.
Громадянин В. вирішив придбати у А. автомобіль. Останній зняв з обліку автомобіль у ДАІ, після чого було укладено договір купівлі-продажу. В. звернувся до ДАІ з проханням поставити автомобіль на
Вопрос задан анонимно ноябрь 3, 2015 г.