Юриспруденция

• Всего ответов: 1


Татьяна Валерьевна
78-й в Юриспруденции
5.0 1 отзыв
1. По общему правилу, право на трудовую пенсию по старости имеют женщины, достигшие возраста 55 лет.При этом нужно иметь не менее 5 лет страхового стажа (период, в течение которого ваши работодатели уплачивали за вас страховые взносы)
Ранее достижения возраста  (для женщин - в 50 лет) лет досрочная пенсия может быть назначена при условии,если она отработала в районах крайнего севера не менее 15 лет и имеет страховой стаж не менее 20 лет
если женщина родила 2х и более детей - то пенсия может быть назначена по достижении возраста 50 лет, при условии, что она отработала в районах Крайнего севера не менее 12 лет. 
Гражданам, проработавшим в районах Крайнего Севера не менее 7 лет 6 месяцев, трудовая пенсия назначается с уменьшением возраста (55),  на четыре месяца за каждый полный календарный год работы в этих районах
Вы пишете, что проработали там всего 3 года и 7 месяцев, соответственно уйти на пенсию досрочно по такому основанию как работа на Крайнем Севере, не получится. Но не нужно отчаиваться,обратитесь с имеющимися документами  в Пенсионный фонд по месту вашего жительства, возможно найдутся другие основания для назначения Вам досрочной пенсии.
Если утеряна трудовая книжка, то необходимо  обратиться с запросами ко всем вашим работодетелям, чтобы они предоставили справки о вашей работе, особенно это касается периода до 1996 года. После указанной даты сведения о Вашей работе хранятся в системе индивидуального персонифицированного учета, работодатели обязаны их предоставлять в пенсионный фонд,поэтому если за вас взносы действительно уплачивались работодателями, подтвердить ваш стаж не составит проблем. Если какие-то работодатели взносы не уплачивали - обращаться  в суд с требованием обязать уплатить их взносы и выплатить недополученную пенсию. Можно с помощью свидетелей также устанавливать факт работы для назначения пенсии в судебном порядке
март 14, 2010 г.

Похожие вопросы