Юриспруденция
Здравствуйте! Обязан ли работник подписывать уведомление о предоставлении очередного оплачиваемого отпуска. Если да то где это указано. - вопрос №2003476
Вопрос задан анонимно июнь 24, 2016 г.
-
Всего ответов: 1
-
Здравствуйте! Да, работодатель обязан уведомить работника о начале отпуска за две недели до его начала, под роспись. Данный порядок установлен Трудовым кодексом.
Всего доброго!
Похожие вопросы
Решено
На сайте ФССП указанно что ИП завершено по причине ст. 46 ч. 1 п. 4 могут ли его повторно возобновить, если да то дается ли какой то срок? тк прошел почти год и это ИП не удалено с базы.
Вопрос задан анонимно декабрь 4, 2015 г.
Здравствуйте! Я отбывал наказание в ИК, освободившись узнаю что у меня в Сбербанке арестованы счета и минусом огромные суммы. Перед заключением имел
июнь 22, 2016 г.
Есть ли ограничения на продажу спичек несовершеннолетним?Если да, то где это прописано?
июнь 24, 2014 г.
Купила обувь в рассрочку, оплатила, а спустя два года мне позвонили и сказали что я числюсь как неплательщик и на покупку в 7 тысяч рублей набежали проценты 170 тысяч! законно ли это? Что делать?
июнь 22, 2016 г.
как исправить неверные сведения о собственнике автомобиля в базе РСА
Вопрос задан анонимно январь 8, 2016 г.