Юриспруденция
Здравствуйте,находясь в очередном отпуске, я написала заявление на увольнение. Работодатель предложил включить двухнедельную отработку в оставшееся время отпуска.(как раз две недели). Правомерно ли - вопрос №2030718
это?
Вопрос задан анонимно июль 12, 2016 г.
-
Всего ответов: 2
-
2 недели — это срок предупреждения об увольнении, а не срок отработки согласно статье 80 Трудового кодекса РФ. Этот период можно провести и в отпуске. Так что работодатель прав.
P.S. Если Вы получили ответ на свой вопрос, не забудьте выбрать лучший ответ по мнению автора. Если нет, то обратитесь ко мне в чат, я Вам помогу. -
Правомерно. Но если работник желает отрабатывать двухнедельный срок предупреждения после отпуска. То имеет на это полное право.
Похожие вопросы
Декриминализация статей 116, 119 УК РФ, когда вступит в силу законопроект
апрель 20, 2016 г.
Решено
ст. 46 ч.1 п.4 Исполнительное производство завершено. Но информация на сайте СПП есть. Возможно ли обращаться к приставам чтобы сняли арест с банк. карты. Или могут возобновить ИП?
Вопрос задан анонимно январь 19, 2016 г.
Я гражданин Украины имею вид на жительство в РФ также поданы документы на гражданство в РФ решение пока нету но вид на жительство заканчивается что делать?
июнь 26, 2016 г.
В морском коктейле консервированном попалась большая раковина от мидий, если подать в суд что может быть производителю?
сентябрь 26, 2015 г.