Юриспруденция
могу ли я быть принят на работу по ТК РФ,если у меня в паспорте нет штампа о прописке и нет вообще никакой регистрации?данные свои не оставляю. - вопрос №2034573
Вопрос задан анонимно июль 15, 2016 г.
-
Всего ответов: 1
-
Законодательных ограничений, связанных с этим нет. Так что остается на усмотрение работодателя. Если Вам будет отказано только на этом основании, то это повод для жалобы в надзорные органы. Нарушением трудовых прав занимаются 2 органа: ГИТ (государственная инспекция труда, или в протонародье «трудовая инспекция», или «трудовики», как их называют работодатели) и прокуратура. И туда, и туда нужно обратиться с заявлением об административном правонарушении, ответственность за которое предусмотрена статье 5.27 КоАП РФ. Дела по этой статье уполномочены возбуждать указанные выше структуры. В заявлении также требуйте устранения нарушения законодательства. Последняя инстанция — суд (начиная с районного), госпошлину платить не нужно, судиться можно по месту Вашего жительства, т.к. это трудовой спор. На все-про-все 3 месяца исковой давности, по увольнениям — 1 месяц.
P.S. Если Вы получили ответ на свой вопрос, не забудьте выбрать лучший ответ по мнению автора.
Похожие вопросы
Ликвидировали ЖКХ, не были проведены ремонты квартир и домов в течении многих лет при передаче в ТСЖ, деньги не возвращены. Сейчас оплачиваем ремонты за свой счёт. Что делать?
апрель 8, 2015 г.
как получить пенсию если человек находится в коме
Вопрос задан анонимно ноябрь 25, 2015 г.