Юриспруденция
Здравствуйте! Работодатель в течении всего периода работы ( 9 месяцев) не выплачивал заработную плату. На мое извещение о приостановлении работы до выплаты мне задолженности по заработной плате, - вопрос №2060339
работодатель ответил письмом по электронной почте, что приказом №2 от 16.10.15 был аннулирован мой трудовой договор в связи с не преступлением к трудовым обязанностям, поэтому мое требование о выплате считает не правомерным ( а трудовой договор был заключен 15.10.15). Что является фальсификацией. Стоит ли мне обращаться с заявлением в трудовую инспекцию или же сразу подавать исковое заявление в суд? Помогут ли специалисты трудовой инспекции обратиться в суд после подачи заявления? Заранее спасибо!
Вопрос задан анонимно июль 31, 2016 г.
-
Всего ответов: 1
-
здравствуйте! конечно защищайте свои права.самое важное будет доказать фактическое выполнение вами трудовых функций, раз работодатель заявляет о том, что вы не приступили к своей работе.
Похожие вопросы
сколько времени займет депортация из России в УКРАИНУ УГОЛОВНОЕ ДЕЛО
Вопрос задан анонимно июль 30, 2016 г.
Добрый день. Вопрос касаемо земельного права. Унаследовали дом с земельным участком. Разделили земельный участок пополам с вторым наследником. В итоге получается, что к его части участка нет подхода
июль 31, 2016 г.
здравствуйте скажите что будет за распространение номера телефона без согласия человека? я на работе не могу говорить
Вопрос задан анонимно ноябрь 22, 2015 г.