Юриспруденция

Доброе утро! Хочу уволиться, но директор на больничном (лежит в больнице). Кто, помимо директора, может подписать заявление об уходе? Спасибо. - вопрос №2076039

Вопрос задан анонимно август 11, 2016 г.

  • Всего ответов: 1

  • Buh - аватарка

    Buh

    1-й в Юриспруденции

    Онлайн

    Вам не обязательно, чтобы заявление подписывали. Просто подайте и зафиксируйте его подачу. Для этого заявление подавайте в двух экземплярах, на одном из которых (Вашем) добейтесь проставления отметки о принятии с печатью, датой, должностью, фамилией и подписью принявшего лица, а также входящим номером. А в случае отказа отправляйте заявление ценным письмом с уведомлением и описью вложения, а также отметкой почтового работника на описи вложения.

    Срок предупреждения об увольнении — 2 недели согласно статье 80 Трудового кодекса РФ. По окончании этого срока Вы вправе прекратить работу и требовать окончательный расчет. В день увольнения согласно статьям 84.1 и 140 Трудового кодекса РФ Вам должны были выдать трудовую книжку и произвести окончательный расчет. Если этого не было сделано, это повод для жалобы в надзорные органы и обращения в суд за принудительным взысканием задолженности.

    P.S. Если Вы получили ответ на свой вопрос, не забудьте выбрать лучший ответ по мнению автора. Если нет, то обратитесь ко мне в чат, я Вам помогу.

    август 11, 2016 г.

Похожие вопросы

какие изменения внесены в ст 145 тк рф?

Вопрос задан анонимно август 9, 2016 г.

Юриспруденция