Юриспруденция
Здравствуйте.У меня вопрос. Могу ли я взять на работе отгулы заработанные с 2013 года? Мне сказали что их можно брать в течении календарного года потом они пропадают. - вопрос №2169666
Вопрос задан анонимно октябрь 19, 2016 г.
-
Всего ответов: 1
-
Здравствуйте. Отгулы предоставляются только по заявлению работника вместо оплаты сверхурочных или работы в выходные праздничные дни, в том году когда имела место переработка. Если Вы такого заявление не подписывали, и при этом отгулы предоставлять отказываются, то работодатель обязан переработку оплатить не менее чем в двойном размере.
Надеюсь ответ был полезен.
Не забудьте выбрать лучший ответ по мнению автора. Удачи!
Похожие вопросы
Какой компонент ОБЯЗАТЕЛЬНО должен присутствовать на защищенном носителе для возможности подписания документа электронной подписью?
Вопрос задан анонимно октябрь 15, 2016 г.
Можно ли отказать родителям о приеме ребенка в школу если они граждане другого государства проживают на территории РФ незаконно без регистрации. Если да то чем руководствоваться
октябрь 18, 2016 г.
Автоматизация. Какой ключ содержится в сертификате ключа электронной подписи?
Вопрос задан анонимно октябрь 16, 2016 г.
Добрый вечер! вот я студентка,и хочу начать свой бизнес , но без большого вложения , но я не могу себе найти что-то подходящее , если сможете подскажите)
Вопрос задан анонимно октябрь 19, 2016 г.
Подскажите, пожалуйста. Вид деятельности у ИП по старому ОКВЭД был 60.24 Налогообложение ЕНВД, теперь 49.4. Меняется ли вид налогообложения?
Вопрос задан анонимно август 19, 2016 г.