Юриспруденция
Добрый день. Я собираюсь уволиться. Со мной был заключён ученический договор на 3 месяца, отработала 2 месяца. Работодатель не регулярно выплачивает з/п. Боюсь после увольнения вообще ничего не - вопрос №2209643
получу. Можно как то в заявлении об увольнении прописать, что он должен выплатить мне з/п согласно ТК РФ
Вопрос задан анонимно ноябрь 19, 2016 г.
-
Всего ответов: 1
-
Работодатель в любом случае обязан выплатить вам при увольнении заработную плату. Однако, если вы получаете не заработную плату, а стипендию, как ученик, то вполне возможно, что вам ее не выплатят в связи с досрочным расторжением договора. Советую внимательно почитать свой ученический договор — скорее всего, там указана ваша обязанность отработать после обучения определенный срок или вернуть затраченные на ваше обучение средства работодателю, в том числе — стипендию.
Похожие вопросы
Задача 1. Княжеский дружинник Ратибор в ответ на тяжкое оскорбление действием ударил своего обидчика мечом. Используя текст Пространной редакции...
апрель 9, 2014 г.
добрый вечер помогите написать объяснительную в школу об отказе уплатить за услугу охраны. Я вхожу как малоимущая работаю в садике нянечкой денег не хватает двое детей имею. Разведена воспитываю
Вопрос задан анонимно ноябрь 18, 2016 г.