Юриспруденция
Решено
Здравствуйте! Скажите пожалуйста, можно ли принимать работника на должность водителя, если он принес водительскую справку и справку о прохождении периодического медосмотра с прежнего места работы? - вопрос №2225574
спасибо
Вопрос задан анонимно декабрь 1, 2016 г.
-
Всего ответов: 1
-
Вы обязаны направить работника на предварительный мед.осмотр до приема на работу вне зависимости от того, что он недавно прошел периодический осмотр на прежнем месте работы… Предполагается, что у каждого работодателя индивидуальные условия на рабочем месте работника (согласно СОУТ), вредные факторы могут различаться. Заключение дается о годности к работе на конкретном рабочем месте.
Не знаю, как ему на прежнем месте отдали справку, они же должны их у себя хранить — для отчетов. Наверное, заставляют водителей за свой счет проходить мед.осмотры, поэтому. Хотя если ГИТ придет с проверкой, все равно потребует.Лучший ответ по мнению автора
Похожие вопросы
в 1974г. 35 молодых американских юристов собрали неопровержимые доказательства того, что президент США республиканец Ричард Никсон причастен к установления в штаб-квартире демократов
Вопрос задан анонимно декабрь 10, 2015 г.
На работу прислали письмо от судебного пристава об удержании заработной платы 50 % , можно ли как то отсрочить выплату , так как жду ответа с верховного суда по данной кассационной жалобе ?
апрель 28, 2016 г.
Добрый день, хочу встать на учет в центр занятости, прописан я в Москве, а хочу встать в Московской области по месту жительства могу ли я это сделать?
Вопрос задан анонимно декабрь 1, 2016 г.