Юриспруденция
Трудовое право - вопрос №25832
Скажите пожалуйста склько максимум может длиться испытательный срок, должен ли на время тспытательного срока заключаться договор и должна ли появится запись в трудовой книге? И сколько оплата должны быть на время испытательного срока? И что делать если отказываются заключать договор?
май 26, 2010 г.
-
Всего ответов: 1
-
В общем случае испытательный срок не может превышать 3 месяца. При этом должен заключаться трудовой договор, в котором указывается срок испытания, производится запись в трудовую книжку, оформляется приказом, а работник пользуется всеми правами, предусмотренными трудовым кодексом, как и любой другой работник, за малым исключением.
