Юриспруденция
Здравствуйте уважаемые юристы!Мою дочь,сотрудницу одного из банков Казани,за незначительное упущение по работе, лишили премии.На год.ДА.НА ГОД!!!Даже - вопрос №2681714
не до конца этого года, а НА ДВЕНАДЦАТЬ месяцев.Вот у меня вопрос.А не нарушила ли Закон администрация Головного офиса? Неужели ВОЗМОЖНО ТАКОЕ вот взыскание, на ТАКОЙ срок???!!! Я понимаю, лишить месячной премии, квартальной, по итогам года, в конце концов.Но НА год!!! ТАК не бывает, на мой взгляд.Спасибо!
декабрь 3, 2017 г.
-
Всего ответов: 1
-
Здравствуйте, Юрий!
Для того, чтобы ответить на Ваш вопрос, нужно знать, что говорится о депремировании в Коллективном договоре и Положении о премировании банка, в котором работает Ваша дочь. Если ее лишили премии в нарушение указанных документов, можно обратиться в Государственную трудовую комиссию или в суд.
Похожие вопросы
Решено
Закрыт
vip
600
Хочу нанять на работу узбеков и таджиков. Вопросы: как их оформлять на работу, какие тонкости, есть ли возможность законно минимизировать налоги с их зарплат? Могут ли они проживать в теплушке на мест
декабрь 8, 2015 г.
vip
800
полторы ставки рабочего времени у учителя это 54 часа или 27 часов? 18 часов - это ставка оплаты учителя или - ставка рабочего времени?
февраль 1, 2015 г.