Юриспруденция
Решено
у нас в районной больнице в течение последнего года практикуется такое - заявления на совместительства подписываются на 3 мес, потом идет увольнение, выплата компенсаций, снова прием заявлений. Хотя - вопрос №2695712
декабрь 14, 2017 г.
-
Всего ответов: 1
-
Обращайтесь с жалобой в Государственную инспекцию труда, а по материалам проверки, если не выполнят предписание об устранении недостатков — с исковым заявлением в суд, чтобы оформили нормально, а не продлевали каждые 3 месяца, лишая права на отпуск.
P.S. Выберите, пожалуйста, лучший ответ на Ваш вопрос.Лучший ответ по мнению автора
Похожие вопросы
Я работаю 0,5 ставки, сколько мне положено дней на отпуск. (можно указать ст. трудового кодекса, где дан ответ)
июнь 8, 2016 г.
Юриспруденция
Решено
Как правильно начислять заработную плату сторожам? Сверхурочные (Переработку) учитывать при оплате до МРОТ или сверх МРОТ? Вот каким законодательсвом
сентябрь 16, 2016 г.
Юриспруденция