Юриспруденция
должны ли выплатить выходное при увольнении со стороны работодателя через неделю после приема, если в договоре ничего не сказано об испытательном - вопрос №2821239
должны ли выплатить выходное при увольнении со стороны работодателя через неделю после приема, если в договоре ничего не сказано об испытательном сроке? (договорились с начальником, что уйду еще через неделю от текущего момента)
март 28, 2018 г.
-
Всего ответов: 1
-
Здравствуйте, Наталия.
Выходное пособие гарантированно выплачивается в случаях, предусмотренных в ст. 178 ТК РФ.
Если перечисленные случаи не относятся к вашей ситуации, — выходное пособие можно получить в размере, установленном соглашением о расторжении трудового договора.
В других случаях (увольнение по собственному желанию или по инициативе работодателя) вы можете рассчитывать только на оплату труда и компенсацию за неиспользованный отпуск за отработанный период.
Пожалуйста, не забывайте поощрять экспертов за бесплатные разъяснения посредством выбора лучшего ответа. Всего доброго.
Похожие вопросы
Здравствуйте. я не знаю что мне делать. Я часто болею то одно то другое у меня еще кредит 4 года оплачивать за квартиру и учебу дочери. уволится не
октябрь 15, 2023 г.
Какие перспективы ждут меня на моей должности, увольнение или повышение в ближайшие 2-3 месяца.
март 23, 2023 г.
Здравствуйте, женщина, 1970 г.р. С 2015 инвалид 3 гр. бесрочно, не работаю. Стаж 27 лет, дети 1989 и 90 г.г. рождения. Пенсия у меня стоит СОЦИАЛЬНАЯ
Вопрос задан анонимно март 17, 2022 г.
Добрый вечер!Хотела бы узнать когда лучше написать заявление на увольнение, хочу доработать до конца декабря. Могут ли меня уволить 1 января или только после новогодних праздников?
ноябрь 21, 2021 г.
Решено
vip
Добрый день! Я хотела спросить про работу. Мне 32г, я работаю с 18 лет. Но у меня часто получалось, что я работаю несколько месяцев и увольняюсь.Я бы
ноябрь 3, 2021 г.