Юриспруденция

Здравствуйте! Я начал устраиваться на работу, т.е. пришёл в отдел кадров, ксрерокопии документов сделали(паспорт, диплом, ИНН, СНИЛС, военный билет), - вопрос №2827086

заполнил заявление на прохождение испытательного срока( 3 месяца), ознакомился с местом работы, обязанностями, приехал домой, и в этот же день решил, что не смогу в том месте работать. Могу ли я отказаться от прохождения испытательного срока, если не приступил к выполнению своих обязанностей, но при этом заполнил и подписал заявление на прохождение испытательного срока? Место, куда я устраиваюсь, называется Ленинградский зоопарк.

Вопрос задан анонимно апрель 2, 2018 г.

  • Всего ответов: 1

  • Buh - аватарка

    Buh

    1-й в Юриспруденции

    Согласно статье 71 Трудового кодекса РФ «если в период испытания работник придет к выводу, что предложенная ему работа не является для него подходящей, то он имеет право расторгнуть трудовой договор по собственному желанию, предупредив об этом работодателя в письменной форме за три дня».

    апрель 2, 2018 г.

Похожие вопросы

Решено

Докладные и объяснительные записки

Вопрос задан анонимно февраль 8, 2010 г.

Юриспруденция

учеба в ординатуре и работа

август 29, 2010 г.

Юриспруденция