Юриспруденция
Решено
трудовое право - вопрос №29941
предприятие на котором я работаю разорилось, было официально объявлено банкротом.его выставили на тендер и продали.тот, кто его купил поставил свое руководство(генеральный директор и т.д.)я работаю в охране.новое руководство передало охрану объекта в частное охранное предприятие, при этом не расформировав наше структурное подразделение.(сокращение не предлагали, оставили нашего непосредственного начальника в должности, мы все официально находимся в штате предприятия и получаем белую зарплату.многие работают по 5 и
июль 28, 2010 г.
-
Всего ответов: 1
-
Все законно, если работодатель не дает работы, т.е. имеет место простой, то это его проблема платить он обязан, что и делает в Вашем случае, поэтому дальше продолжайте ходить на работу по графику.
Лучший ответ по мнению автора
Похожие вопросы
Подскажите, можно ли в предписании по устранению недостатков указывать срок исполнения — немедленно?
октябрь 9, 2023 г.
Здравствуйте! Нужно ли работнику, освобожденному от инструктажей по охране труда выдавать инструкции ?
октябрь 11, 2022 г.
Добрый день. В нашу организацию устраивается сотрудник (электрогазосварщик). Хотелось бы уточнить, нужно ли при оформлении вносить доп.дни отпуска и тд,
май 18, 2022 г.
Здравствуйте! У меня вопрос по поводу повышения квалификации ТБ в Узбекистане, в организации с кол-м работников 1500 человек.
февраль 8, 2021 г.
vip
Подберите нормативные акты (нормы) иных отраслей права, в которых используются понятия и правовые конструкции трудового права. Найдите в ТК РФ
сентябрь 17, 2020 г.