Юриспруденция

Работа и пособие по уходу за ребенком - вопрос №3224590

Собираюсь оформить пособие по уходу за ребенком и продолжить работать, но уже неполный рабочий день. Мой график 2/2 по 12 часов (день, ночь, отсыпной, выходной). Хочу попросить работодателя оставить прежний график, но работать по 11 часов, т.е. на 1 час меньше. Если работодатель откажет, правомерно ли это будет? И не будет ли вопросов со стороны ФСС, что рабочий день сокращен всего на 1 час?

Вопрос задан анонимно март 26, 2019 г.

  • Всего ответов: 1

  • Соболь Е. В. - аватарка

    Соболь Е. В.

    5-й в Юриспруденции

    Работодатель откажет и это правомерно при сменном графике работы

    апрель 16, 2019 г.

Похожие вопросы

Перевод на другой график работы

февраль 3, 2014 г.

Юриспруденция

Решено

Закрыт

vip

300 i

Нагрузка директора школы

февраль 27, 2014 г.

Юриспруденция