Юриспруденция
При получении 3-й группы инвалидности , последствия производственной травмы , был переведен на легкий труд при прохождении реабилитации , а в... - вопрос №3253228
последствии обеспечен соответствующими условиями труда, состоянию здоровья.
Но дополнительный договор составлен со следующими условиями оплаты труда, почасовая оплата с 8:00 до 17:00, 5 дней в неделю, сумма просчитана так что в итоге получается М.Р.О.Т. причём половина этой суммы М.Р.О.Т. гарантирована, а другая половина М.Р.О.Т. составляет премия. Ну и как вы понимаете премия это премия хочу дам а хочу и не дам, Вопрос правомерен ли такой расчет оплаты труда?
апрель 15, 2019 г.
-
Всего ответов: 1
-
нет, неправомерна и незаконна
Похожие вопросы
Я работаю 0,5 ставки, сколько мне положено дней на отпуск. (можно указать ст. трудового кодекса, где дан ответ)
июнь 8, 2016 г.
Решено
vip
Здравствуйте! Имеет ли право работодатель требовать от работника кроме больничного листа еще написать заявление о выплате пособия по временной нетрудоспособности?
декабрь 10, 2015 г.