Юриспруденция

vip

Компенсации при увольнении (окладов 40) - вопрос №365766

Работаю в организации, в которой мой отец назначен директором (назначен учредителем — крупной вышестоящей организации),. Есть желание «подстраховаться» и в случае моего увольнения (по любой причине) получить что то вроде компенсации (например 40 окладов). Что сделать? И как грамотно сделать, чтобы без последствии (уголовное, судебное и т.п.) для отца и меня? (На работу устраивался при другом директоре, его снялии назначили отца) Поподробнее пожалуйста.

Вопрос задан анонимно сентябрь 17, 2012 г.

Похожие вопросы

Задержка доставки товара

октябрь 25, 2011 г.

Юриспруденция

Алименты задним числом

сентябрь 14, 2009 г.

Юриспруденция