Юриспруденция
Трудовое право - вопрос №389007
Я работаю в государственном учреждении кассиром. С 1 ноября у нас убирают эту ставку и заменяют ее на бухгалтера, но образование у меня техническое и мне предлагают уволиться. Могу ли я расчитывать на пособие по сокращению???
сентябрь 26, 2012 г.
-
Всего ответов: 1
-
Здравствуйте, Светлана! В соответствии с требованиями ст.178 ТК РФ, При расторжении трудового договора в связи с сокращением численности или штата работников организации, увольняемому работнику выплачивается выходное пособие в размере среднего месячного заработка, а также за ним сохраняется средний месячный заработок на период трудоустройства, но не свыше двух месяцев со дня увольнения (с зачетом выходного пособия).
В исключительных случаях средний месячный заработок сохраняется за уволенным работником в течение третьего месяца со дня увольнения по решению органа службы занятости населения при условии, если в двухнедельный срок после увольнения работник обратился в этот орган и не был им трудоустроен.
Всего доброго и удачи!
Похожие вопросы
vip
Возможно ли после интернатуры по направлению поступить в аспирантуру и не возвращаться на отработку?
апрель 15, 2014 г.