Юриспруденция
vip
Здравствуйте. Работодатель не выплатил пособие по уходу за ребёнком в установленный день заработной платы. Заявление о назначении пособия писала 24 июня, также предоставила им все документы. - вопрос №4425051
Больничный по беременности и родам у меня закончился 22 июля. Законно ли это?
август 6, 2021 г.
-
Всего ответов: 1
-
Здравствуйте, Мария! Если заявление было получено 25 июня, то должны были произвести начисление в течение 10 дней, а оплату произвести в очередной платеж по заработной плате. Если этого не сделали, то незаконно. Стоит уточнить у работодателя, на каком основании. И если выплата не будет произведена, попробовать подать жалобу в комиссию по разрешению трудовых споров у работодателя, а затем можно будет подавать жалобу в Государственную инспекцию труда и иск в суд.
Похожие вопросы
Решено
Здравствуйте, если взрослый мужчина пишет в соцсети 14 летней девочке всякие пошлости, шлет интим фото, с неё тоже просит, т.е. развращает, но не
Вопрос задан анонимно февраль 13, 2016 г.
Решено
Жильцы многоквартирного дома против размещения магазина алкогольной продукции в нежилых помещениях 1-го этажа. Есть ли возможность не допустить его открытие?
Вопрос задан анонимно март 21, 2016 г.
vip
Если на фото замазаны лица людей, то можно ли выкладывать в сеть?
Вопрос задан анонимно апрель 24, 2021 г.