Дискриминация - вопрос №449787

Что нужно предоставить, чтобы доказать, что в отношении меня была дискриминация? Ситуация такая. Я устроилась на работу в банк, с опытом работы 10 лет и всеми необходимыми сертификатами. Через месяц устраивается молодой человек без опыта в данной сфере и без сертификатов. К концу второго месяца я заболела, а после больничного вышла и написала заявление на увольнение, этот молодой человек тоженаписал заявление на увольнение в этот же день. Премия в банке считается основной частью з/п, но не официально. Когда выдавали премию за тот месяц, который у меня был последним, ее получили все сотрудники, в том числе и этот м.ч., а меня премии лишили, причем это никак не обосновали, просто руководство так решило. Нарушений за мной никаких не было, работала не хуже других, поэтому считаю данный поступок дискриминацией в мой адрес. Что нужно, чтобы доказать свою правоту? И уместно ли это все спустя 4 месяца? Спасибо. P.S. Больничный мне все еще не оплатили.

ноябрь 2, 2012 г.