Юриспруденция

лечение и работодатель - вопрос №523852

Я трудоустроена официально — работа связана с хождением, то есть все 90 % рабочего времени я нахожусь на ногах. Месяц назад обострился валикоз и теперь более часа я находиться на ногах не могу. Врач объяснил, что это можно вылечить только путем дорогой операции и продолжительным реабилитационным периодом /около года/ Объясните, как выстраивать теперь свои отношения с работодателем? Получается, что яне могу выполнять свои прямые обязанности из-за физических ограничений. Аналогичной должности и з\п в фирме нет, и сам работодатель как я предполагаю будет настаивать на самом простом варианте-увольнение по собственному. Так же по словам врача обострение произошло именно от характера труда — 12-15 часов работы на ногах.

январь 17, 2013 г.

  • Всего ответов: 0

Похожие вопросы

Решено

могут ли уволить мужа если жена в декрете

август 23, 2013 г.

Юриспруденция

куда обратиться если задерживают зарплату

Вопрос задан анонимно декабрь 13, 2010 г.

Юриспруденция

Решено

Докладные и объяснительные записки

Вопрос задан анонимно февраль 8, 2010 г.

Юриспруденция