Юриспруденция

• Всего ответов: 2


Артур
2-й в Юриспруденции
4.9 285 отзывов
Здравствуйте! Согласно ст. 84.1 ТК РФ "В день прекращения трудового договора работодатель обязан выдать работнику трудовую книжку и произвести с ним расчет в соответствии со статьей 140 настоящего Кодекса". Таким образов работодатель обязан выдать трудовую книжку и расчитаться с вами в день расторжения трудового договора. Всего доброго! Не забывайте оценивать ответ. 
май 28, 2013 г.

Анна Анатольевна
161-й в Юриспруденции
5.0 2 отзыва
День добрый!
Ст. 84.1 ТК РФ установлено, что работодатель обязан выдать трудовую книжку в день прекращения трудового договора (увольнения).  В соотствии со ст. 80 ТК РФ работник обязан предупредить работодателя об увольнении не менее чем за 2 недели.
Если отпуск Вам предоставлен авансом, то работодатель имеет право при окончательном расчете удержать излишне выплаченную сумму.
 
С уважением



май 28, 2013 г.

Похожие вопросы