Юриспруденция
отпуск - вопрос №696433
3 сентября 2012 года устроилась на работу, а с 1 августа 2013 года хотела устроиться на другую работу.я имею ли права написать заявление в отпуск с 23 июля 2013года по 31 июля 2013г. с последующим увольнением?
июль 22, 2013 г.
-
Всего ответов: 1
-
Здравствуйте! Согласно ст.127 ТК РФ — По письменному заявлению работника неиспользованные отпуска могут быть предоставлены ему с последующим увольнением (за исключением случаев увольнения за виновные действия). При этом днем увольнения считается последний день отпуска. Всего доброго!
Похожие вопросы
Решено
перевод с постоянной работы на временную
Вопрос задан анонимно август 7, 2011 г.