Юриспруденция

• Всего ответов: 1


Андрей Волков
14-й в Юриспруденции
5.0 38 отзывов
 
Часть 3 ст. 173 ТК РФ обязывает работодателя один раз в учебном году оплатить работникам, обучающимся в вузах по заочной форме обучения, проезд к месту нахождения образовательного учреждения и обратно. Оплата производится в порядке, установленном для оплаты командировочных расходов. Оплата проезда до места учёбы  личным транспортом законом не предусмотрена.
При отсутствии проездных документов, подтверждающих произведенные расходы, возмещение производится в размере минимальной стоимости проезда:
— железнодорожным транспортом — в плацкартном вагоне пассажирского поезда;
— автомобильным транспортом — в автобусе общего типа.
Работодатель имеет право оплатить работнику стоимость проезда к месту обучения и обратно, даже если такой обязанности не содержится в действующем законодательстве. В этом случае порядок компенсации стоимости проезда должен быть указан в трудовом или коллективном договоре.
 
апрель 22, 2011 г.

Похожие вопросы