Юриспруденция

неотгулянный отпуск - вопрос №752618

Здравствуйте. У меня к Вам вопрос: Я работала у ИП, магазин детской одежды, с апреля по декабрь 2110 года. В декабре ушла в декректный отпуск. Сижу дома по уходу за ребенком до 3х лет. Сейчас ребенку 2,5 года. Хочу уволиться с этой работы. Должен ли мне работодатель заплатить за не отгулянный отпуск. Большое спасибо. Татьяна

сентябрь 11, 2013 г.

Сообщить о нарушении

Всего ответов: 2

Наталья

21-й в Юриспруденции

4.8 22 отзыва

Добрый вечер.

Да работодатель должен заплатить за не отгулянный отпуск.

Всего вам самого наилучшего.

Будут вопросы пишите в чат. Прошу оценить ответ эксперта.

С уважением, Наталья.

сентябрь 11, 2013 г.

Олег Сергеевич

121-й в Юриспруденции

5.0 4 отзыва

Татьяна, добрый день!

Вы имеете право на ежегодный оплачиваемый отпуск, в свою очередь, при увольнении, работодатель обязан выплатить денежную компенсацию за неиспользованный Вами отпуск.

сентябрь 12, 2013 г.

Похожие вопросы

Решено

Закрыт

vip

300 i