Юриспруденция
Обман на работе - вопрос №80117
Я работаю медсестрой.В прошлом году не догуляла отпуск дополнительный.Не дали.сказали что в этом году догуляю.Но и сейчас не отпускают.Что мне делать?
Дополнение автора от май 13, 2011 г., 11:50:40
Компенсацию он тоже давать не хочет.Как мне быть в это йситуации
Майорова Юлия май 12, 2011 г.
-
Всего ответов: 1
-
Закон предусматривает денежную компенсацию взамен отпуска, в случае если ваш ежегодный оплачиваемый отпуск превышает стандартные 28 календарных дней, то «сверхнормативные» дни можно заменить деньгами. ст. 125 Трудовго кодекса РФ.
Пишите заявление работодателю о компенсировании дополнительного отпуска денежными средствами.
Главному врачу
______________________________
(наименование организации)
______________________________
(должность, Ф.И.О. сотрудника)
ЗАЯВЛЕНИЕ
В соответствии со ст. 126 Трудового кодекса РФ прошу заменить
мне часть отпуска, превышающего 28 календарных дней, денежной
компенсацией.
__________/_____________/
(подпись)
"___"____________ 201_ г.
Похожие вопросы
могут ли беременную принудительно отправить на курсы повышения квалификации
Вопрос задан анонимно сентябрь 20, 2012 г.
Решено
перевод с постоянной работы на временную
Вопрос задан анонимно август 7, 2011 г.
Решено
оплата льготного проезда работникам в районах приравненных к крайнему северу
сентябрь 21, 2010 г.