Юриспруденция
Закрыт
Дисциплинарное взыскание - вопрос №822252
Я работаю слесарем-наладчиком оборудования на хлебозаводе. Мой начальник написал на меня докладную, исходя из которой меня лишили некоторой части премии. Причина: не выполнение своих должностных обязанностей. Моя позиция в данном случае: начальник не обеспечил меня необходимым оборудованием для выполнения данной им же работы.
Эту докладную мне оспорить не дали, а просто в тихушку поставили перед фактом, когда я получил «корешок» с
Имеют ли право лишать премии без моего согласия на это? Неужели я не должен расписаться и иметь это ввиду? Возможно ли аннулировать докладную?
ноябрь 8, 2013 г.
-
Всего ответов: 1
-
Лишение премии за дисциплинарное взыскание это правомерно.
Чтобы попытаться снять дисциплинарное взыскание и вернуть премию, нужно обратиться в суд.