Юриспруденция
Увольнение без отработки - вопрос №84549
Как уволиться без отработки, зная что работодатель не разрешит.
май 28, 2011 г.
-
Всего ответов: 1
-
Здравствуйте! Ст. 80 Трудового кодекса РФ предусматривает ряд оснований, когда работник можетуволиться по собственному желанию без отработки:
-когда невозможно продолжить работу (зачисление в учебное заведение, выход на пенсию и др.)
-в случаях установленного нарушения работодателем трудового законодательства и иных правовых актов, содержащих нормы трудового права, локальных нормативных актов, условий коллективного договора, соглашения или трудового договора;
В этих случаях работодатель обязан расторгнуть трудовой договор в срок, указанный в заявлении работника. Удачи!
Похожие вопросы