Юриспруденция
добрый день, я работаю в... - вопрос №941460
добрый день, я работаю в организации полтора года и учусь(заочно), осенью 2013 я ушла на учебную сессию, мне оплатили этот учебный отпуск, сейчас мне объявили, что основного отпуска у меня не будет, он ляжет в учебный, учебный соответственно проводить не будут
февраль 5, 2014 г.
-
Всего ответов: 1
-
Маргарита, добрый день!
По существу вопроса:
Согласно Статьям 173 — 174 ТК РФ (в зависимости вида образования: высшее — среднее) работнику предоставляется дополнительный учебный отпуск. Размеры дополнительных отпусков также регламентированы:
— Статья 173 ТК РФ (высшее образование) — полная версия по ссылке www.zakonrf.info/tk/173/
— Статья 174 ТК РФ (среднее образование) — полная версия по ссылке www.zakonrf.info/tk/174/
Исходя из вышеизложенного:
* Необходимо изначально удостовериться положен ли Вам дополнителный оплачиваемый отпуск и в каком размере, сверить даты на справке-вызове из учебного заведения со сроками, установленными ТК РФ, потом делать выводы...
** Если учебный дополнительный отпуск не выходил за пределы нормы и был положен по закону, то лишать Вас основного оплачиваемого отпуска, а также дальнейших положенных учебных отпусков работодатель не имеет права.
Надеюсь, моя информация будет Вам полезна.
С уважением,
Оксана
Похожие вопросы