Законен ли отказ в предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска? - вопрос №990648

Доброе утро! Подскажите  пожалуйста, мой муж находится в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет, но продолжает работать на условии неполного рабочего дня. В апреле планировал взять ежегодный оплачиваемый отпуск, но в организации отказались его предоставлять ссылаясь на постановление Пленума Верховного Суда РФ от 28.01.2014 N 1 «О применении законодательства, регулирующего труд женщин, лиц с семейными обязанностями и несовершеннолетних». Законен ли отказ? Заранее благодарна.

март 16, 2014 г.