Юриспруденция

Здравствуйте, может ли человек с профессиональным заболеванием брать отгулы (по причине медкомиссий в связи с этим заболевание) без сохранения заработной платы и без отработки за этот день? - вопрос №1457298

апрель 17, 2015 г.

  • Всего ответов: 1

  • Артур - аватарка

    Артур

    2-й в Юриспруденции

    Здравствуйте. Проф.заболевание в данном случае, предполагает инвалидность с рабочей группой. Если есть инвалидность, то по заявлению работника, работодатель обязан предоставлять до 60 дней в году отпуска без сохранения заработной платы. Во всех остальных случаях отпуска без сохранения заработной платы, предоставляются по соглашению сторон. Всего доброго!

    апрель 17, 2015 г.

Похожие вопросы