трудовое право - вопрос №150058

Здравствуйте! я использовала ежегодный отпуск, который был оплачен после его предоставления. Вернувшись из отпуска, я обратилась к руководителю организации с заявлением о предос¬тавлении дополнительных дней отпуска, исчисляя его продолжи¬тельность с даты оплаты, так как до этого момента я пользовалась отпуском без оплаты. Руководитель организации в удовлетворе¬нии заявления отказал, поскольку перенесение отпуска на другое время в связи с его несвоевременной оплатойне предусмотрено.Правомерен ли отказ руководителя организации в продлении отпуска?

ноябрь 24, 2011 г.