трудовое право - вопрос №156754

Здравствуйте, помогите разобраться, пожалуйста. Оклад у меня составляет 7000, работодатель платит со всеми надбавками 10000, но тут получилась ситуация, которую я исправила на следующий день, но она все равно в конце месяца штрафанула меня и выдала, голый оклад законно ли это? И еще я хочу уволиться, но она моё заявление не принимает, я ей послала письмо в которое вложила заявлениеоб увольнении и опись с уведомлением, через 2 недели после того как она его получит я должна уйти, но она мне сказала, что у меня будут штрафные санкции, как вы на это все смотрите, объясните пожалуйста. Заранее благодарю Виктория.

декабрь 5, 2011 г.