Юриспруденция
Здравствуйте! Я учусь заочно в магистратуре, работаю. Должен ли работодатель предоставить мне оплачиваемый учебный отпуск? - вопрос №1674498
Вопрос задан анонимно октябрь 21, 2015 г.
-
Всего ответов: 1
-
Да, согласно статье 173 Трудового кодекса РФ «работникам, направленным на обучение работодателем или поступившим самостоятельно на обучение по имеющим государственную аккредитацию программам бакалавриата, программам специалитета или программам магистратуры по заочной и очно-заочной формам обучения и успешно осваивающим эти программы, работодатель предоставляет дополнительные отпуска с сохранением среднего заработка для:
— прохождения промежуточной аттестации на первом и втором курсах соответственно — по 40 календарных дней, на каждом из последующих курсов соответственно — по 50 календарных дней (при освоении образовательных программ высшего образования в сокращенные сроки на втором курсе — 50 календарных дней);— прохождения государственной итоговой аттестации — до четырех месяцев в соответствии с учебным планом осваиваемой работником образовательной программы высшего образования».
P.S. Если Вы узнали что-то новое для себя или ответ эксперта оказался для Вас полезным, не забудьте выбрать лучший ответ на Ваш вопрос. Заранее спасибо.
Похожие вопросы
Здравствуйте! Могу ли я завещать свою долю в приватизированной квартире дочери, если она в ней не прописана? Надо ли для этого получать согласие остальных собственников? Спасибо!
октябрь 15, 2015 г.
Юриспруденция