Юриспруденция
если уволится по причине перемены места жительства, нужно ли отрабатывать? - вопрос №1684301
октябрь 28, 2015 г.
-
Всего ответов: 1
-
Здравствуйте. Перемена места жительства работника, не является основанием для расторжения трудового договора без отработки (срока предупреждения об увольнении), прямо указанного в ст.80 ТК РФ. Однако полагаю, что если к заявлению приложить копии документальных доказательств о невозможности продолжения трудовых отношений в связи с переездом (билеты на поезд, самолет, договор перевозки имущества в другой город, договор купли-продажи или мены жилья в другом населенном пункте и т.д.), то работодатель будет обязан расторгнуть трудовой договор в срок указанный в заявлении, без отработки срока предупреждения.
Не забудьте выбрать лучший ответ. Всего доброго!
Похожие вопросы
меня заключили под стражу, без предъявления ордена!
Вопрос задан анонимно октябрь 27, 2015 г.
какие документы надо для развода если есть дети
Вопрос задан анонимно октябрь 27, 2015 г.
срочная служба в чечне 1995 год входит ли она в стаж мвд при выходе на пенсию по выслуге
февраль 21, 2015 г.
Решено
Закрыт
vip
900
Здравствуйте, хочется закупить несколько автобилбордов...
октябрь 18, 2013 г.