Юриспруденция
Добрый день. Подскажите я на испытательном сроке, решила уволится. Есть маленький ребенок. обязательно 3 дня отрабатывать. - вопрос №2010032
Вопрос задан анонимно июнь 28, 2016 г.
-
Всего ответов: 1
-
Согласно статье 71 Трудового кодекса РФ «если в период испытания работник придет к выводу, что предложенная ему работа не является для него подходящей, то он имеет право расторгнуть трудовой договор по собственному желанию, предупредив об этом работодателя в письменной форме за три дня».
Однако согласно статье 80 Трудового кодекса РФ в случае невозможности продолжения работы работодатель обязан Вас уволить в день, указанный в заявлении. Также согласно этой же статье возможно увольнение по соглашению сторон.
P.S. Если Вы получили ответ на свой вопрос, не забудьте выбрать лучший ответ по мнению автора. Если нет, то обратитесь ко мне в чат, я Вам помогу.
Похожие вопросы
Декриминализация статей 116, 119 УК РФ, когда вступит в силу законопроект
апрель 20, 2016 г.
Решено
vip
Можно ли вернуть деньги за страховку жизни в ск ренессанс жизнь при досрочном погашении автокредита кредит и страховка на 3 года погасил за 7 месяцев сумма страховки 75000тр
ноябрь 23, 2015 г.
не правильно записал при заказе авиабилета серию паспорта, ошибся на одну цифру
Вопрос задан анонимно июнь 26, 2016 г.