Юриспруденция
Здравстуйте. подскажите, если работник работает на предприятии на ставку, получая при этом доплату 30% и по трудовому договору на 0,5 ставки, каким совместителем он считается? - вопрос №2024518
Вопрос задан анонимно июль 8, 2016 г.
-
Всего ответов: 1
-
Здравствуйте! Совместительство или совмещение имеет место, если работник выполняет, работу не обусловленную трудовым договором. Например слесарь дополнительно делает работу плотника. В этом случае будет внутреннее совместительство или совмещение. Если же работник делает одну и ту же работу, то имеет место изменение объема работы и ни что иное.
Всего доброго!
Похожие вопросы
Решено
Имеет ли право глава администрации сельского поселения зайти на территорию частного домовладения без разрешения на то хозяев?
июнь 11, 2014 г.
как вернуть страховку по кредиту. кредит еще не погашен. всю ли страховку вернут?
Вопрос задан анонимно декабрь 15, 2015 г.