Юриспруденция
Работник написал заявление на увольнение по собственному 10.08.2016, а просит 23.08.16. отдать ему трудовую. Руководитель настаивает на 24.08.16. Кто прав? - вопрос №2079348
Вопрос задан анонимно август 13, 2016 г.
-
Всего ответов: 2
-
Срок предупреждения об увольнении по собственному желанию работодателя — две недели, а не 13 дней.
-
Согласно статье 80 Трудового кодекса РФ работник должен предупредить об увольнении за 2 недели. В силу части второй статьи 14 Трудового кодекса РФ «течение сроков, с которыми настоящий Кодекс связывает прекращение трудовых прав и обязанностей, начинается на следующий день после календарной даты, которой определено окончание трудовых отношений». Иными словами при подаче заявления 10 августа, 14-ый день приходится на 24.08.16. Так что прав руководитель.
P.S. Если Вы получили ответ на свой вопрос, не забудьте выбрать лучший ответ по мнению автора. Если нет, то обратитесь ко мне в чат, я Вам помогу.
Похожие вопросы
Что нужно делать чтоб отец ребенка платил алименты? Я падала на алименты, был суд. Он уволился с работы и не платит.
январь 15, 2016 г.
Здравствуйте. Не могли бы вы мне помочь в консультации ?? Пожалуйста . Я сирота, в 14 лет от центра занятости пошла работать на летний период, месяц. Больше я не работала . Училась , закончила
август 13, 2016 г.
может ли роскомнадзор просить оплатить штраф в течении 12 часов, за посещение запрещенных сайтов с мобильного телефона, просят оплатить на номер билайн, в противном случае, грозят заблокировать
Вопрос задан анонимно ноябрь 8, 2015 г.
Дарья, спасибо. Мне нужно подать заявление по поводу не законного увольнения. Как я могу это сделать?
Вопрос задан анонимно август 12, 2016 г.