Юриспруденция
Я вышла на работу после декрета ребенку сейчас (2,2г.) у меня заработная плата была 25000, мне ее белают 8000 это законно - вопрос №2161950
Вопрос задан анонимно октябрь 13, 2016 г.
-
Всего ответов: 1
-
Здравствуйте. Размер оплаты труда — существенное условие трудового договора. Изменять которое работодатель вправе в строго определенных случаях и с соблюдением порядка в соответствии с ТК РФ. За 2 месяца до уменьшения зарплаты работодатель был обязан уведомить Вас письменно под роспись, а так же указать причины изменения обусловленных трудовым договором условий оплаты труда.
Если этого не сделано, то ответ на Ваш вопрос — нет незаконно. Подавайте жалобу в трудовую инспекцию.
Не забудьте выбрать лучший ответ по мнению автора. Всего доброго!
Похожие вопросы
Решено
Как составить грамотно заявление в суд о рассрочке на 3 месяца по штрафу Гибдд в размере 30 тыс. Прав лешили и какие документы нужны
февраль 13, 2015 г.
Номер приказа Колокольцева о запрете выезда полицейским на отдых за границу
май 8, 2015 г.
Я гражданин Украины. Могу ли я получить гражданство РФ, не отказываясь от гражданства Украины? Чем это чревато для меня с точки зрения Украины? Я знаю, что при получении гражданства РФ - Украинские
Вопрос задан анонимно октябрь 10, 2016 г.
переодевание в спецодежду в начале смены и помывка и переодевание в конце смены входит в рабочее время ?
Вопрос задан анонимно февраль 14, 2016 г.