Юриспруденция

Здравствуйте! В нашей организации существует правило, определенное коллективным договором: отсутствует двойной размер оплаты работы в выходные и праздничные дни, только предоставление неоплачиваемого - вопрос №2266766

отгула. Нарушаются ли наши права согласно ст 153 ТК РФ?

Вопрос задан анонимно декабрь 30, 2016 г.

Сообщить о нарушении

Всего ответов: 1

Алексей Александрович Дроздов

5-й в Юриспруденции

4.8 55 отзывов

Трудовой кодекс все таки федеральный закон и он обязателен к применению, в вашем коллективном договоре содержатся нормы находящиеся в противоречии с законом. Напишите заявление в ГТИ вашей области, они проверят ваш колдоговор на соответствие законодательству РФ

декабрь 30, 2016 г.

Похожие вопросы